Junior IT Recruiter/ka pro velkou firmu se srdcem start-upu

Vidíš své nové místo v HR/Recruitmentu?

Nemáš praxi nebo jen malou, ale rád/a na sobě pracuješ?

Máš blízko k IT a nevystraší Tě terminologie této oblasti?

Pokud chceš denně komunikovat s IT specialisty, chceš se učit a postupně se stát zkušeným IT Recruiterem - u nás máš možnost.

Staneš se součástí, i s Tebou, 12ti členného skvělého týmu, který Tě vždy podrží. Rolemi i osobnostmi jsme pestří :).5 Recruiterů, 4 HR konzultanti, 1 HR manažer, 1 HR admin, 1 HR Business Partner.

Pokud ještě nemáš s IT Recruitmentem zkušenosti, tak nevadí, rádi tě vše naučíme. Důležité pro nás určitě je, abys měl/a zájem o technologie a bavila tě práce s lidmi.

Co Tě čeká

Jsme PRINCIPAL - velká firma se srdcem startupu. Dodáváme komplexní IT služby a řešení nejen v ČR a na Slovensku, ale i v západní Evropě a Severní Americe.

Naší hlavní misí na HR je jak péče o aktuální zaměstnance a kontraktory, tak hledání nových tváří. Náš nábor je jako puzzle, hledáme tu správnou práci pro konkrétního kandidáta. Nevidíme kandidáty jako „zdroje“, ale jako osobnosti, které je třeba poznat.

Jelikož se zaměřujeme na oblast IT, budeš oslovovat především vývojáře, analytiky, testery, projektové manažery apod. Ale neboj, vše se postupně naučíš a budeš mít možnost se v budoucnu specializovat na to, co Ti bude nejbližší.

Ze začátku Tě potřebujeme onsite v našich kancelářích, ale později, až se budeš cítit jako rybka ve vodě, budeš mít možnost pracovat na home office až 3 dny v týdnu.

Jako náš juniorní IT Recruiter:

• Budeš aktivně využívat sociální sítě - především Linkedin (aktivní oslovování kandidátů, psaní příspěvků na LI, budování své profesionální sítě, kontakt s IT kandidáty apod.) - tohle Tě také naučíme :).
• Na denní bázi budeš pracovat s naší interní databází kandidátů (obvolávání kandidátů a udržování vztahů s kandidáty).
• Prescreening s kandidáty - první rozhovor s novým kandidátem bude na Tobě, zjištění jeho potřeb a preferencí, nabídka našich služeb. Na základě těchto rozhovorů budeš organizovat schůzky kandidátů s HR konzultantkami a odbornými garanty.
• Čeká Tě vytváření pracovních inzerátů a jejich správa na jednotlivých pracovních portálech (Contractors, Skilleto, Startupjobs, Linkedin).
• Administrativní práce bude také dost :) – příprava objednávek, editace CVček apod.
• Mimo svůj tým budeš spolupracovat i s našimi obchodníky a s kolegy z Delivery.

Něco o našem týmu: 

Nejsme tým jen v práci, ale i mimo ni. Jsme pro každou bláznovinu a náš šéf Petr Kania nás v tom rád podporuje. Společná kina, grilovačky, koncerty nebo jen posedět u dobrého jídla a pití je u nás vítáno. Ale to nejdůležitější je, že nejsme tým individualistů. Výhry i průšvihy jsou vždy „naše“. Nehledáme viníky, hledáme řešení. A to vše se odráží v našich vztazích.

Co dál vystihuje náš tým a naší práci?

Máme možnost flexibility, které si vážíme, ale nezneužíváme jí. Nebojíme si vzájemně říct, co si myslíme, ale respektujeme se a pomáháme si. Umíme si ze sebe dělat legraci, ale zároveň jsme k sobě empatičtí. Máme rádi kolektivní adrenalin, stojíme při sobě a když je potřeba pořádně zabrat tak nebrbláme (ale jo, zabrbláme si, ale zvládneme to!) :)

S kým budeš spolupracovat? 

Hlavně v začátcích tu pro tebe budu já Pavla Hrubešová. Pomůžu ti zorientovat se v oblasti IT Recruitmentu a celkově s tím, jak to v takové IT firmě chodí.

Tvoje buddy bude Péťa Gardavská . Bude tu pro tebe hlavně v prvních měsících a pomůžu ti s organizací práce a celkově tím, aby ses u nás cítil/a co nejlépe. 

Tvůj šéf a náš HR Manager Petr Kania ti bude taky po ruce a pomůže ti při plnění jakýchkoliv obtížných úkolů a při tvém rozvoji. Také Ti dá prostor dělat věci po svém a možnost se realizovat i v dalších oblastech, které tě budou zajímat.

No a taky pro tebe bude celý zbytek našeho úžasného HR týmu: 

Oti Tůmová Tě naučí jak na HR marketing (na LinkedIn budeš jako doma a naučíš se psát výborné inzeráty).

Jana Svobodová ti ukáže, jak co nejlépe navazovat vztahy s kandidáty.

Jitka Volánková Tě bude inspirovat svojí věčně dobrou náladou a nekonečnou trpělivostí.

Renata Zelenková tě rozesměje několikrát během dne a chytneš od ní kreativní naladění.

Jana Derichová Tě bude inspirovat svou vůlí dělat věci perfektně a smysluplně. 

Naše Jana Šimečková Tě provede zákulisím veškeré adiministrativy – kde my bychom bez ní byli! :)

A naše recruiterky Veronika Šimůnková, Nicole Komjatiová a na Slovensku Lucia Čigarská budou tvými nejbližšími parťáky. Prostě každý z nás se moc rád zapojí a zasvětí tě do oblasti, kterou nejlépe umí.

Moc bychom si přáli, abys měl/a:

• Povědomí o oblasti HR - pokud máš už nějakou zkušenost z práce, nebo školy, budeme moc rádi. Pokud ne, tak tě rádi vše naučíme.
• Základní orientace v IT technologiích, nebo alespoň chuť se v této oblasti dlouhodobě vzdělávat.
• Znalost práce na sociálních sítí (stačí na uživatelské úrovni).
• Vynikající komunikační dovednosti a schopnost budovat vztahy – nebojíš se kohokoliv oslovit, umíš si získat pozornost, máš otevřenou a milou komunikaci.
• Organizační schopnosti – budeš organizovat schůzky několika lidí zároveň, je třeba zorganizovat si i svoji práci, aby jednotlivé úkoly byly včas.
• Umět dotahovat věci do konce.
• Velmi dobré schopnosti s práci na PC (Word, E-mail, Excel, internet apod.).
• Výborná znalost ČJ a ideálně komunikativní AJ (budeš pracovat s anglicky psanými CV a občas komunikovat s kandidáty v angličtině)

Co můžeme nabídnout

Máme zájem o dlouhodobou spolupráci. Nabízíme Ti rozvoj a možnost se dostat kompletně do oblasti IT Recruitmentu a HR. 

Pro zájemce o HPP:

• Notebook a mobilní telefon (Vodafone tarif, neomezené volání, 10 GB dat)
• Možnost Multisport karty
• Plně hrazená výuka angličtiny
• Stravenkový paušál cca 1400 Kč/měsíc
• Možnost práce z domova 

Pro zájemce o IČO:

• Naše IT kurzy se slevami
• Výhodné mobilní tarify
• Car sharing
• Možnost zapůjčení pracovního zařízení - notebooku, mobilního telefonu
• Možnost využití našich kanceláří
• Relax room v rámci našich kanceláří

A jak bude vypadat cesta k nám?

Sedí ti co čteš? Koukni ještě na naše video, které jsme pro tebe natočili.

Tak a teď už víš, koho hledáme a pokud se v tom vidíš, tak nám nahraj na oplátku video ty, kde se nám představíš a řekneš, proč si právě ty ten správný člověk do našeho týmu. Video by mělo mít alespoň 30 sekund. Také nám pošli svoje CV nebo odkaz na Linkedin. My se ti pak na základě videa ozveme a pozveme tě na první kolo pohovoru. 

Video můžeš zaslat třeba na můj e-mail. Ráda ti ho zašlu v chatu zde na Skilletu, poté co zareaguješ na tento inzerát.

Budeme se na tebe moc těšit :). 

Jak žijeme v Principalu i mimo něj, zjistíš tady:

Principal Instagram 

Principal FB

Principal LinkedIn